Meny

Javascript verkar inte påslaget? - Vissa delar av Lunds universitets webbplats fungerar inte optimalt utan javascript, kontrollera din webbläsares inställningar.
Du är här

Arbetsgruppen för kompetensutveckling

Gruppen arbetar för att stärka kompetensen hos alla medarbetare i syfte att säkerställa fortsatt hög kvalitet i verksamheten för att möta befintliga och kommande kompetensbehov.

Gruppen ska:

  • utifrån en långsiktig kompetensutvecklingsplan ta fram förslag till gemensamma kompetensutvecklingsaktiviteter för LUB:s medarbetare inför varje verksamhetsår, som fastställs av LUB:s ledningsgrupp
  • inhämta förslag på aktiviteter från berednings- och arbetsgrupper, medarbetarnätverk eller enskilda medarbetare
  • ansvara för att aktiviteternas syfte, innehåll samt målgrupp formuleras och kommuniceras, samt att kopplingen till LUB:s gemensamma mål är tydliga
  • ansvara för det praktiska genomförandet av aktiviteterna
  • ansvara för att aktiviteterna följs upp och utvärderas i förhållande till syfte och mål
  • iöpande rapportera till möten i LUB:s ledningsgrupp
  • planera och arrangera LUB-dagen (en gång/år).

E-post

permanent_kompetens [at] lub [dot] lu [dot] se

Sammankallande

 

Sidansvarig: